铁基粉项目人力资源系统分析.docx

铁基粉项目人力资源系统分析目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 现代企业组织结构的类型6二、 企业组织机构设置的原则10第三章 劳动定额统计与分析15一、 产品实耗工时统计的方法15第四章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的内容19第五章 甄选应聘人员方法20一、 能力测试20第六章 员工培训的组织与实施22一、 培训课程的实施与管理22二、 企业员工外部培训的实施25三、 培训师的培训与开发26第七章 职业生涯发展规划准备工作28一、 职业生涯发展的基本理论28二、 组织职业生涯管理的含义和作用29第八章 绩效考评方法31一、 结果导向型考评方法31二、 制订绩效改善计划的程序36第九章 绩效考评指标与设计38一、 绩效考评标准及设计原则38二、 绩效指标体系的设计要求43第十章 专项薪酬管理制度的起草46一、 奖金制度的制定46二、