奶酪项目人力资源培训方案(参考).docx

(参考)奶酪项目人力资源培训方案xxx（集团）有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本程序6二、 人力资源费用支出控制的原则6第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额管理的内容8二、 用实耗工时来衡量10第四章 应聘者面试的组织与实施11一、 面试的目标11二、 面试提问的设计13第五章 甄选应聘人员方法16一、 情境模拟测试的应用16第六章 企业员工培训的有效性分析21一、 培训有效性评估的技术21二、 培训有效性评估的内容24第七章 职业生涯发展规划准备工作28一、 组织职业生涯管理的含义和作用28第八章 绩效考评方法29一、 行为导向型主观考评方法29二、 绩效考评方法的应用策略32第九章 绩效考评系统33一、 绩效考评主体的特点33二、 绩效考评误差的含义和类型34第十章 薪酬体系设计的前