名企白领话求职：面试中没有正确答案 上周接受美国某电视采访，半小时的一对一采访让我之前紧张了很久，因为一直都没确切的知道，对方想要问什么。人在采访前夜的briefing meeting上，我才发现，美国媒体不会像所有的中国媒体采访那样有准备好的化妆师、造型师、服装师，甚至没有问题列表和答案提示关键词。唯一的被告知的信息只是：you need to tell them your sty an d experience， an d your passion.（你只需要告诉他们你的故事和经历，以及你的热情）一句话的指导精神，完全没有准备什么的概念了。 讲故事不难，全英文讲也不难，难的是我在思考这是一种如何的理念的转变。 这个电视节目要在全球不同的国家去采访人，需要得到的是不同国家，不同行业，不同领域，不同背景的人是如何看待Digital Marketing的。每个问题问到不同的人，一定是应该有不同的答案的，因为没有任何两个被访人是完全一样的。因此，采访和对话的目标是人，而不是答案。这是沟通，不是做题。 这个采访的结果如何，画面是否好看，语言
