糖醇项目人力资源模式分析(参考).docx

(参考)糖醇项目人力资源模式分析xxx集团有限公司目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额水平7一、 确定劳动定额水平的基本原则7二、 劳动定额管理的内容7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业组织结构与组织机构的关系10二、 企业组织结构的调查12第四章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试提问的技巧17第五章 招募方式的选择22一、 参加招聘会的主要程序22二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题24第六章 企业员工培训需求分析的方法26一、 前瞻性培训需求评估模型26二、 三维培训需求分析模型27第七章 职业生涯发展规划准备工作28一、 职业生涯发展的基本理论28二、 组织职业生涯管理的含义和作用29第八章 绩效考评系统31一、 减小绩效考评误差的方法31二、 绩效考评误差的