瓦楞纸板公司人力资源管理流程手册.docx

瓦楞纸板公司人力资源管理流程手册目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额不定期修订5第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 组织结构设计后的实施原则6二、 企业组织结构与组织机构的关系8第四章 人力资源的空间配置11一、 人力资源时间配置的内容11二、 企业员工工作任务的指派方法13第五章 甄选应聘人员方法14一、 能力测试14二、 兴趣测试15第六章 培训方法的选择与应用16一、 选择企业员工培训方法的程序16二、 企业员工培训与开发的各种方法18第七章 企业培训制度的建立与推行分析40一、 起草与修订培训制度的要求40第八章 绩效考评系统42一、 绩效考评主体的分类和比较42二、 企业员工绩效申诉的处理50第九章 绩效考评方法53一、 综合型绩效考评方法53第十章 市场薪酬调查分析55一、 市场薪酬调查的作用55第十一章 薪酬体系设计的前期