生物保鲜剂公司绩效管理参考.docx

参考生物保鲜剂公司绩效管理目录第一章 薪酬管理3一、 薪酬管理制度3二、 岗位工资或能力工资的制定程序5三、 岗位评价结果误差的调整6四、 岗位评价所需信息来源8五、 岗位薪酬体系设计9六、 薪酬管理的基本概念13七、 进行岗位评价的基本原则25八、 岗位评价的特点27九、 岗位评价的基本功能28第二章 行业背景分析30第三章 公司基本情况32一、 公司简介32二、 核心人员介绍32第四章 宏观环境分析34第五章 项目基本情况38一、 项目名称及建设性质38二、 项目承办单位38三、 项目实施的可行性39四、 项目建设选址40五、 建筑物建设规模40六、 项目总投资及资金构成40七、 资金筹措方案41八、 项目预期经济效益规划目标41九、 项目建设进度规划41第一章 薪酬管理一、 薪酬管理制度薪酬管理制度属于企业规章制度的范畴。企业规章制度是企业制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和，也称内部劳