纪委选调面试题集(共6页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上纪委选调面试题集(河南、四川、广东) 一、河南某市纪委选调面试题(共3 题): 1、某市检察院最近发布消息称,从2004 年到2008 年, 检方立案查办的35 岁以下职务犯罪人623 人,占立案总人 数的16.69%。这个数字显示“35”岁干部群体已成为职务犯 罪的高发人群。请你从反腐倡廉角度谈谈 “35 岁现象”的 形成原因及预防措施。(命题思路:智能性问题,主要考综 合分析解决问题的能力。)评分参考要点: 1、“35 岁现象” 的形成原因是多方面的。从主观方面讲,主要是价值观扭曲; 无原则的哥们义气;法纪观念淡薄等。从客观方面讲,有组 织选拨、管理、监督(包括社会监督)和查处不严的问题。 2、有效预防职务犯罪年轻化现象,既要“惩治于既然”,更 要“防患于未然”。干部个人加强学习和品德修养,树立正 确的人生观、价值观,组织社会加强对年轻干部的政治思想 教育,完善选人用人机制,加强财务管理,完善监督制约机 制,加大对职务犯罪案件的查处力度。 2、为建设社会主义新农村,单位拟派你牵头,会同其 他单位两名同志至贫困农村,开展为期

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