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大麻二酚饮料项目人力资源解决方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额统计与分析6一、 实耗工时的概念和意义6二、 产品实耗工时统计的方法6第三章 劳动定额水平11一、 劳动定额水平的概念和种类11二、 现代劳动定额的发展趋势12第四章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用简历甄选应聘人员的方法17二、 利用笔试甄选应聘人员的方法19第五章 招聘评估指标的统计分析21一、 招聘活动过程评估的相关概念21二、 人员招聘数量与质量评估24第六章 企业员工培训需求分析的方法25一、 其他几种模型25二、 培训需求分析的含义25第七章 员工职业生涯规划信息采集26一、 员工职业生涯规划信息的采集26第八章 绩效考评系统29一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义29第九章 绩效考评指标与设计32一、 绩效考评指标的类型32二、 绩效指标体系的设计要求35第十章 市场薪酬调查分析38一、 市