汽车胶黏剂公司绩效考评方法(范文).docx

(范文)汽车胶黏剂公司绩效考评方法xx有限责任公司目录第一章 员工福利管理分析3一、 员工福利预算的编制程序3二、 员工福利的类别和内容3第二章 公司简介17一、 基本信息17二、 公司简介17三、 公司主要财务数据18第三章 项目概况20一、 项目概述20二、 项目总投资及资金构成22三、 资金筹措方案22四、 项目预期经济效益规划目标22五、 项目建设进度规划23第四章 宏观环境分析24第五章 行业背景分析25第一章 员工福利管理分析一、 员工福利预算的编制程序1、明确各项福利的性质、设施或服务。2、明确各项福利的起始、执行日期，上年度的效果以及评价分数。3、明确各项福利的受益者、覆盖面、上年度总支出和本年度预算。4、添加新增福利，注明福利名称、原因、受益者、覆盖面、本年度预算、效果预测、效果评价标准。5、根据薪酬总额计划以及工资、奖金等计划，检查该项福利计划的成本