XXX中医药大学针灸推拿学院部门工会2021年工作小结工作总结参与改革是对职工利益最大维护。参与程度往往反映工会维权程度。为此学院工会成立了考核分配监督小组，代表学院广大职工就一些与教职工利益密切相关的考核分配问题进行民主监督，每次学院内部分配情况预先与考核分配监督小组成员通气，避免了暗箱操作，做到分配公平、公正、公开。 三、为教职工办实事 1、平时做到了职工生病住院的必访，有特殊困难的必助，有家庭邻里矛盾的必调，有婚庆喜事的必贺，有白喜事的必唁，成为教职工的贴心人。 2、做好帮困送温暖工作，在每年放寒、暑假之前组织“冬送温暖、夏送清凉工作。另外，对生孩子的女职工女工委员都会和院办上门慰问，带去大家的祝福。 3、组织好元旦春节期间的“一日捐”活动。每年我学院的教职工人均捐款数列学校前列，今年创新高，达到人均92.73元。 4、每当校工会有福利发放，学院工会干部都会细心地送到大家手中。比如发放了好几次苹果，按季度发放生日贺卡等。 5、每年举行全学院的迎新联欢会，凝聚人心，形成合力，为实现我校“十二五”规划作出贡献。 6、组织好每年暑假的教职工
