参考糖醇项目人力资源规划xx有限公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构与组织机构的关系7二、 企业组织结构的调查9第三章 工作岗位分析研究14一、 工作岗位分析的程序14二、 工作岗位分析17第四章 人力资源的空间配置21一、 加强现场管理的5S活动21二、 工作轮班制度的概念和种类25三、 两班制27四、 三班制27五、 多班制29第五章 应聘者面试的组织与实施33一、 面试的概念33二、 面试的内容34第六章 培训方法的选择与应用35一、 企业员工培训与开发的各种方法35第七章 基于培训需求分析的项目设计56一、 企业员工培训与开发项目设计的原则56二、 培训项目的设计与管理应关注的问题58第八章 绩效考评指标与设计60一、 绩效考评指标的类型60二
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