宠物食品项目人力资源计划方案.docx

宠物食品项目人力资源计划方案目录第一章 工作岗位分析研究3一、 工作岗位分析3二、 工作岗位分析信息的主要来源6第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员基本原则7第三章 企业应聘人员的初步甄选10一、 利用简历甄选应聘人员的方法10第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试提问的设计13二、 面试的基本程序15第五章 培训方法的选择与应用17一、 选择企业员工培训方法的程序17第六章 企业员工培训需求分析的方法20一、 培训需求的调查与确认20第七章 绩效考评方法22一、 绩效考评方法的分类22二、 绩效考评方法的比较24第八章 绩效考评系统25一、 绩效管理的职责划分25第九章 市场薪酬调查分析29一、 市场薪酬调查的基本概念29二、 市场薪酬调查的种类29第十章 岗位评价的基本步骤31一、 岗位评价的主要步骤31第十一章 用人单位内部劳动规则33一、 用人单位内部劳动规则的含义33二、 用人单