精选优质文档-倾情为你奉上2016年上海员工福利规划师模拟试题本卷共分为1大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。一、单项选择题（共50题，每题2分。每题的备选项中，只有一个最符合题意）1.是在人身保险实务中保险金额的确定方式。 A：保险人和受益人协商确定 B：投保人和被保险人协商确定 C：保险人和投保人协商确定 D：保险人和代理人协商确定 2.张某投保保险金额为元的两全保险一份。在保险合同有效期内张某因疾病死亡。理赔部门在理赔时发现，张某保单处于宽限期内且当期保费2200元未缴。会计部门按照理赔部门的理赔清单用现金办理了给付。则该笔业务的会计处理为（）。 A.A B.B C.C D.D 3.第一次以法律形式规定国家机构采取“三权分立”原则的宪法性文件是什么_ A中华民国临时政府组织大纲 B中华民国临时约法 C训政纲领 D中华民国宪法草案 4._是指船舶和船上所载货物遭遇共同危险时，为了共同安全，有意而合理地作出特殊的牺牲或支付额外的费用。 A共同海损
