1、1附件 1：河南省企业、科技事业单位档案工作规范化管理认证标准类别 项目 认 证 内 容分数 认证细则与评分说明1、明确了分管档案工作的领导 并列入分管领导岗位责任制，切 实解决实际问题。2未明确分管领导的扣 0.5 分；未列入分管领导岗位责任制的扣0.5 分；无事例说明领导及时解决实际问题的扣 1 分。2、设置了相适应的档案工作管理部门。 1无档案工作管理部门的不得分；档案管理部门设置不适应单位档案工作需要的扣 1 分。3、档案工作坚持集中统一管理原则，实行综合管理，做到统一领导、统一制度、统一标准、统一管理。3各种门类和载体档案未集中统一管理的扣 1.5 分（因工作需要而设档案分室的不扣分
2、）；未做到统一领导、统一制度、统一标准的，每 1 项扣 0.5 分。4、档案工作列入单位发展规划和年度计划并有单位档案工作发展规划和年度计划。2未列入单位发展规划、年度计 划的各扣 0.5 分，未制订单位档案工作发展规划和年度计划的各扣 0.5 分。(一 )管理体制10分5、对本单位内部各部门、下属单位或系统档案工作进行监督、指导并取得一定成效。2未对本单位内部各部门档案工作进行监督、指导扣 1 分；未对下属单位或系统档案工作进行监督、指导扣 1 分。 6、档案工作管理部门配备了相适应的档案人员，档案人员相对稳定。2无专、兼职档案人员不得分；人员数额没有达到要求，扣 0.5 分，档案人员频繁变
3、动的扣 0.5 分。7、档案人员大专以上知识水平的达 60%，中级以上专业技术职务的达 20%，接受档案业务培训率达 100%。2档案人员文化程度达不到要求扣 0.5 分；具有专业技术职务的人员少且专业结构不合理的扣0.5 分；业务人员（工作一年为限）没有受过档案专业培训扣 0.5 分。8、建立了档案人员岗位责任制。 1 未建立岗位责任制的不得分；档案人员履行职责不力扣 0.5 分。一组织管理20分（ 二 ）档案干部队伍建设6 分 9、档案人员与其他专业技术管理 1 未能享受同等待遇不得分。2人员享受同等待遇。10、学习、贯彻、执行档案法律、法规、规章。 1未组织单位专兼职档案人员学习、贯彻、
4、执行档案法律、法规、规章的扣 0.5 分；未在单位全员中学习、宣传档案法律、法规、规章的扣 0.5 分。（ 三 ）制度建设4分11、建立健全档案管理制度并 纳入到单位管理制度中，做到“ 三纳入”、 “四参加”、 “四同步”。3未按照档案行政管理部门印发的档案工作业务标准、规范，制定出本单位的档案工作各项规章制度，扣 1 分；未建立“ 三纳入” “四参加”、 “四同步”制度，或有制度但执行不力，每 1 项扣 0.5 分。12、有专用档案库房，并做到档案库房、阅览室、办公室三分开。 2没有专用库房的不得分；两分开的扣 1 分。(四 ）档案库房5分13、库房建设符合安全保管要求。 3档 案 库 房
5、不 符 合 档 案 馆 建 筑 设计 规 范 或 未 按 要 求 改 造 的 扣 2分 ；库 房 面 积 不 能 满 足 需 要 扣 1分 。14、有足够的符合要求的存放档案资料的柜架。 2档案柜架数量不能满足需要的扣 1 分；质量差的扣 1 分。15、档案库房配备了消防自动报警、灭火装置，并能正常使用。 1未配置或不能正常使用不得分。缺消防自动报警装置扣 0.5 分。16、库房配备了防盗门窗、避光窗帘、防虫药物。 1.5无防盗门窗各扣 0.5 分；无防光窗帘扣 0.5 分；无防虫药物扣 0.5分。17、库房配备了温、湿度记录、控制设备并达到库房的防护要求。 2缺少温、湿度记录设备扣 0.5
6、分，缺少温度控制设备扣 1 分；缺少湿度控制设备扣 0.5 分。二设施设备14分（ 五 ）设施设备9分 18、配置档案现代化管理设备 （包括计算机、光盘刻录机、扫描仪、复印机、照相机等）。2.5 缺少计算机扣 1 分；缺少其他设备少一种扣 0.5 分，扣完为止。19、制订各门类文件材料归档 办法及保管期限表，推行文书处 理部门和业务部门归档整理制度。4未 制 订 各 门 类 文 件 材 料 归 档 办 法扣 2 分 ，未 制 订 各 门 类 档 案 保 管期 限 表 扣 1 分 ；未 推 行 文 书 处 理部 门 和 业 务 部 门 归 档 整 理 制 度 扣1 分 。20、本单位电子档案实施
7、了有效管理。 2电子文件未归档管理的不得分，电子文件归档不全按比例扣分；未按有关规范整理和管理的扣 1分。三业务建设43（ 六 ）文件材料归档10分 21、归档文件完整、准确、及时。 2 近三年归档率在 95%以下不得分。9699%按比例扣分。322、归档的文件制成材料、字迹符合档案保管要求。 1书写字迹不符合要求扣 0.5 分；载体材料不符合要求扣 0.5 分。23、有完备的档案交接手续。 1 无移交登记的不得分；经手人未签名的扣 0.5 分。24、制订有本单位的分类方案。 1.5 无分类方案不得分，档案分类编目不符合规范要求扣 1 分。25、档案整理符合国家或行业标准要求。 5文书档案整理
8、不符合规范要求扣 2 分；科技档案整理不符合规范要求扣 2 分；会计档案整理不符合规范要求扣 0.5 分；声像档案整理不符合规范要求扣 0.5 分。（ 七 ）档案整理编目8 分 26、档号编制符合规范要求，更改有记录。 1.5 档号不符合规范要求扣 1 分；更改无记录，扣 0.5 分。27、有档案（资料）存放示意图 ，馆（室）藏档案资料排放科学有序，便于查找。1缺档案（资料）存放示意图扣 0.5分;档案排列不够整齐、科学，不便于查找，扣 0.5 分。28、各类档案卷皮、卷盒符合规范要求，封面、脊背填写清楚、规范。 1.5各类档案卷皮、卷盒不符合规 范要求扣 1 分；封面、脊背填写不清楚、规范扣
9、 0.5 分。29、建立了符合规范要求的全宗卷，全宗卷内材料齐全。 1未建立全宗卷不得分；全宗卷不规范、材料不齐全扣 0.5 分。30、库房清洁卫生，无事故隐患和杂物堆放。 1档案库房堆放杂物扣 0.5 分，不清洁扣 0.5 分，有事故隐患扣 1分。31、落实了档案防火、防光、防尘、防虫霉、防盗、防高低温、防湿等措施；建立了档案灾害应急预案，并纳入单位应急管理体系。3缺一项预防措施扣 0.5 分，扣完2 分为止。未建立档案灾害应 急预案扣 1 分；建立档案灾害应急预案，未纳入单位应急管理体系扣 0.5 分。（ 八 ）档案保管9 分32、对破损档案进行了抢救。 1.5永久和长期保管的破损、字迹褪
10、变档案数量不清，或没有建立破损档案情况登记的扣 0.5 分；未制定抢救方案扣 0.5 分；未实施抢救扣 0.5 分。分（九）档案统计和鉴定33、建立了档案的收进、移出、利用、保管统计台帐；统计台帐做到规范化、标准化、统计数据填写准确无误，对所形成的统计数据，根据本馆（室）情况进行了统计汇总和分析。1.5无统计台帐扣 1.5 分；统计台帐质量不高，扣 0.5 分，没有进行统计汇总和分析，扣 0.5 分，统计分析质量不高，扣 0.5 分。434、按规定及时准确地向上级 有关机关报送档案工作基本情况统计报表及数据磁盘。1在近 3 年的统计报表报送中，缺一次及时上报，扣 0.5 分，扣满 1分止。报表
11、填写不准确，差错较多，扣 0.5 分。4分35、建立档案鉴定销毁小组，定期开展档案鉴定、销毁工作。 1.5未建立鉴定销毁小组扣 0.5 分；近三年未开展档案鉴定、销毁 工作扣 1 分，鉴定销毁档案程序不规范扣 0.5 分。36、档案信息化与本单位信息化建设同步规划、同步设计、同步实施。1未列入单位信息化建设计划的扣 0.5 分；未实现同步发展的扣0.5 分。37、实现了档案计算机网络管理，使用了符合国家规范要求的档案管理软件。2未实现档案计算机网络管理扣 1分；未使用符合国家规范要求的档案管理软件扣 1 分。38、建立了案卷级和文件级目 录数据库，珍贵、重要和利用频繁档案实现全文检索。7馆（室
12、）藏档案全部建立案卷级目录数据库得 1 分，不足按比例扣分；馆（室）藏档案全部建立文件级目录数据库得 3 分，不足按比例扣分；珍贵、重要和利用频繁档案实现全文检索得 3 分，不足按比例扣分。（ 十 ）档案管理现代化12分39、建立实行电子文件和数字档案安全保管和备份制度。 2未建立电子文件和数字档案安全保管、备份制度的扣 2 分；40、编有适合档案利用需要的 检索工具。 4科技档案未编制分类目录扣 0.5分，未编制底图目录扣 0.5 分；文书档案无案卷目录扣 0.5 分，无案卷文件目录扣 0.5 分，按新方法整理无归档文件目录扣 0.5 分；其他门类档案目录（包括会计、专业、电子档案和特殊载体
13、档案）缺一种扣 0.5 分。41、档案人员熟悉室藏及相关 业务，能基本满足利用者需要，查全率、查准率达 95%以上。2档案人员调卷速度慢扣 1 分；查全率、查准率没有达 95%以上扣1 分。四开发利用23分（ 十 一 ）提供利用12分 42、档案人员主动采取多种形式为单位领导决策和单位各项工作服务。2未主动提供档案信息服务的扣 1分；未采取多种形式服务（分发目录、电话调卷、网络查询等）的酌情扣分，扣完 1 分为止。543、借阅手续完备，建立利用效果反馈登记,并汇编档案利用效果实例。2未建立查阅登记、借阅登记和利用效果反馈登记的，缺一种扣0.5 分，扣完 1 分止；近三年每年至少有三个利用实例，
14、并汇编 成册，没有扣 1 分，不足按比例扣分。44、积极参与本单位文化建设 ，在专项、专题活动中提供档案支持，成绩突出。2未积极参与本单位文化建设不得分，在专项、专题活动中提供档案支持不得分，成绩不突出扣1.5 分。45、通用性编研成果。 3未编写组织沿革、大事记、基础数据汇集的，缺一种扣 1 分；未汇编、汇总有关文件、制度的扣1 分。46、深层次编研成果。 4三年有深层次新的编研成果 3 种以上得 3 分；取得较大经济效益和社会效益并经有关部门认可的得 1 分。47、举办了档案陈列展览。 2开辟了档案展览陈列室得 1 分；围绕中心工作独立或与有关部门合作组织开展了专题展览等活动得 1 分。（
15、 十 二 ）档案信息开发11分 48、有计划地利用档案开发传 承企业文化的多种载体形式，有 编研成果。2 没有计划扣 0.5 分；没有编研成果扣 1.5 分。6附 件 2：企业、科技事业单位档案规范化管理认证申报表注：此表一式 3 份，可复制。申 报 单 位 申 报 时 间申 报 等 级 认 证 时 间申报单位自检意见（盖 章 ）年 月 日认证小组认证意见认 证 小 组 组 长 （签 字 ）年 月 日省 辖 市档 案 行政 管 理部 门 意 见 （盖 章 ）年 月 日省 档 案 局审 批 意 见（盖 章 ）年 月 日7附表 3：河南省企业、科技事业单位档案工作突出贡献人员呈报审批表单位名称 职工总数姓名 职务 年龄 性别 文化程 度参加工作时间证书编号（此栏由省局填写）所在单位（盖章）负责人签字：年 月 日省辖市档案局（盖章）年 月 日河南省档案局审批意见 （盖章）年 月 日注：此表一式 3 份
