中加枫华国际学校-制度篇和人事架构、岗位职责篇(共21页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上中加合作苏州枫华中学Sino-Canada High School人事管理制度目 录制度篇人事组织架构和岗位职责篇制度篇第一章 教职工的聘任与考核第一节 员工聘用无论各种国籍、宗教信仰背景的男女员工，只要是工作岗位的合适人选，学校均提供公平的聘用机会。第二节 员工类别学校按员工的工作性质不同将员工分为两类。一、 行政后勤人员（非教师）即按工作职责年度计薪人员。二、教师 即结构工资计薪人员。第三节教师的招聘、转正、调动、辞退规定一、招聘l、根据董事审定的编制合理地配置学校各部门的职员人数。 2、学校人事处在每年11月份和4月份根据编制