精选优质文档-倾情为你奉上总经理-任职要求及岗位职责一、任职资格1学历、专业知识大学本科以上,具有企业管理、经济等相关专业知识。2工作经验10年以上工作经验,5年以上本行业或相近行业管理经验,2年以上高层管理经验技术管理工作经验。3业务了解范围(1)通晓企业管理知识;(2)具备技术管理、财务管理、质量管理、法律等方面的知识;(3)了解公司经营产品技术知识。二、岗位职责1制定和实施公司总体战略(1)领导制定公司的发展战略,并根据内外部环境变化进行调整;(2)组织实施公司总体战略,发掘市场机会,领导创新与变革。2制定和实施公司年度经营计划(1)根据董事会下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划;(2)监督、控制经营计划的实施过程,并对结果负全面责任;(3)组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案。3建立良好的沟通渠道(1)负责与董事会保持良好沟通,定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;(2)领导建立公