自考人力资源开发与管理试题及答案(共8页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上自考人力资源开发与管理试题及答案2016一、单项选择题(本大题共5小题，每小题1分，共5分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。1.将权力分散于组织每个成员的手中，决策要由每个人自己做出的领导作风为A.民主作风 B.民主-放任作风C.专制作风 D.放任作风2.制定、评价及改进员工在本职工作岗位上的工作行为及工作成果的管理过程是A.绩效管理 B.流程再造C.工作分析 D.人员流动3.在一定的社会条件下，具备一定的知识和技能，并能以其劳动对社会发展作出较多贡献的人是A.人才 B.通才C.领导者 D.企业家4.一个上级直接指挥下级的数目是A.权利大小 B.管理对象划分C.管理跨度 D.领导权利5.企业定员方法除了有效率、设备、岗位、比例定员计算法外，还有A.工作轮换定员计算法 B.流程定员计算法C.经济定员计算法 D.职责定员计算法二、多