精选优质文档-倾情为你奉上甘肃省2017年上半年员工福利规划师试题本卷共分为1大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。一、单项选择题（共50题，每题2分。每题的备选项中，只有一个最符合题意）1.各种职业集体对从业人员的道德要求，总是从本职业的活动和交往的内容和方式出发，适应于本职活动的客观环境和具体条件，这说明职业道德具有明显的_ A：道德风险几乎没有 B：道德风险比较少见 C：道德风险更为严重 D：道德风险容易控制 2.人身风险是指导致人的伤残、死亡、丧失劳动能力以及增加费用支出的风险，其所致的损失一般有_。 A经济损失和收入损失 B收入损失和精神损失 C精神损失和额外费用损失 D收入能力损失和额外费用损失 3.保险公估机构在进行业务洽谈时，主要做的工作包括下列哪项_ A对公估结论作出承诺 B根据案件的需要，选派保险公估师 C独立决定公估价格 D主动告知客户所属保险公估机构的有关信息 4._是保险合作社的保险费收取方式。 A年初预收，多退少补 B事后
