精选优质文档-倾情为你奉上新员工轮岗实习考核表姓名:轮岗部门:轮岗时间:评价指标描述分值指导人评分企业文化要求责任心对轮岗岗位职责与目标明确,主动发现问题并获得答案。10主动性积极投入工作、努力学习、不找客观理由推诿。15团队意识主动帮助同事,融入轮岗团队。15服务意识态度谦虚、言辞得当,弘扬企业品牌形象。10学习领悟善于总结、学习,正确理解工作目标,领悟企业经营真谛。 15岗位要求适岗程度相关知识、经验、能力和技能的掌握程度。15工作效率遇到问题迅速反应、不拖拉、在规定的时间内解决问题。10工作质量完成的工作是否符合要求、达到预期效果。10培训状况参加入职培训的表现和成绩。培训成绩对应分值:A-(810分)、B+(68分)、B(46分)、B-(24分)、C(02分)10总分-100对应
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