采购部组织结构及岗位薪酬体系(共4页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上采购部组织结构、岗位薪酬及岗位职责体系一、组织结构、岗位设置及薪酬岗位：采购部经理 1名 采购主管 2名 采购员 (高级采购员) 2-4名 计划统计员 1名 二、岗位职责一） 采购经理的岗位职责1、主持采购部的全面工作，认真落实采购部的各项职责。2、调查研究各事业（各部门）物资需求及消耗情况，协调好与各事业部（各部门）的关系，熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况，做到供需心中有数。3、组织实施各事业部各部门呈报的年度采购计划的物资招标工作。熟练掌握公司各类物资的名称、价格、规格型号、产地等情况，对公司的物资采购和质量要求负有领导责任。4、每月初将上月的全部采购情况用报表向分管领导及财务汇报，以便掌握全公司的采购情况。5、制定本部门的物资管理相关制度，使之规范化。6、制定物资采购原则，指导并监督下属开展业务，不断提高业务技能，确保公司物资的正常采