餐饮部员工晋升考核评估表(共3页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上餐饮部员工晋升评估表餐饮部员工 小姐/先生在 岗位服务，根据餐饮部员工晋升考核制度，请领班/主任对该员工进行公正、公平、公开综合评估考核。 年 月 日评估项目评估标准（请在适当的“ ”内用“”表示）评估期限： 年 月 日至 年 月 日（半年）部门评估工作形象 仪容仪表（10分） 一直保持良好的个人清洁卫生和形象，符合酒店仪容仪表标准（910分） 通常注重修饰整洁，符合酒店仪容仪表标准（78分） 偶尔有不整洁或不适当的修饰，基本符合酒店仪容仪表标准（36分） 衣着不整洁及错误的修饰（02分）岗位职责及知识（10分）