光致变色材料项目人力资源计划.docx

光致变色材料项目人力资源计划xx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本程序6第三章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析信息的主要来源7第四章 招募方式的选择8一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题8二、 外部招募的主要方法9第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的目标16二、 面试提问的设计18第六章 员工培训的组织与实施21一、 培训前对培训师的基本要求21二、 培训师的培训与开发21第七章 培训方法的选择与应用24一、 几种常用培训方法的应用24二、 企业员工培训与开发的各种方法32第八章 绩效考评指标与设计54一、 基于不同维度的绩效考评指标设计54二、 绩效考评指标的类型57第九章 绩效考评系统62一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理62第十章 岗位评价数据的处理64一、 岗位评