高纯石英砂项目人力资源管理手册目录第一章 行业背景分析4第二章 公司概况6一、 公司基本信息6二、 公司主要财务数据6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 组织结构设计后的实施原则8第四章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析信息的主要来源11第五章 企业应聘人员的初步甄选12一、 笔试的特点12二、 利用笔试甄选应聘人员的方法12第六章 招募方式的选择14一、 内部招募的主要方法14二、 企业人员招募的方式16第七章 企业培训制度的建立与推行分析22一、 起草与修订培训制度的要求22第八章 企业员工培训与开发课程24一、 培训教学设计程序与形成方案24二、 培训课程设计的项目与内容28第九章 绩效考评系统42一、 绩效考评主体的分类和比较42二、 减小绩效考评误差的方法50第十章 绩效考评方法53一、 绩效考评方法的分类53二、 综合型绩效考评方法55第十一章 薪酬体系设计的前期准备57一、 岗位薪酬
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