精选优质文档-倾情为你奉上五金保管薪酬绩效考核责任书甲方：连云港中化化学品有限公司乙方：为了推进部门管理机制改革，充分发挥员工的主观能动性和工作积极性，提高工作质量和工作效率，体现多劳多得、按劳分配的原则，现制定五金库保管员工作薪酬绩效考核责任书。一、工作范围对新购进设备、备品配件、机物料、柴油库的收、发、存管理和账目记录与报表上报。二、工作职责1、落实执行公司关于仓库管理制度，坚守岗位，做好本职工作。2、负责各类设备、材料、备件、燃料物品的进货验收清点、入库登记造册工作，验收合格后签发入库单，保管员签字验收合格后的物品的数量和质量由保管员负责。3、负责各类材料、设备、备件的发货工作，核实领料单名称、规格、数量及批准人（按公司规定审批）无误后方能发货。固定资产领用需附设备领用批单。4、技改、新产品开发、更新、大修等项目的材料、设备、备件，按计划发货，并负责项目完成后剩余材料的退库工作。5、负责仓库现存物资的定置管理，做到外表完整，标牌（卡）清楚正确，堆放整齐有序，裸露面加以保护。6、健全设备、材料、备件账册，采用电脑化管
