公司接待员管理制度(共4页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上公司接待员管理制度为了建立健全高效有序的工作运行机制，提高工作效率，规范工作操作与行为，增进服务水平，增强工作的饱和度，创新服务风格。树立公司良好形象，扩大公司对外联系和交流，本着“热情礼貌、服务周到、厉行节约、对口接待，严格标准，统一管理”的原则，拟定了以下制度。第一章 员工守则遵法制学习理解并模范遵守公司的各项规章制度，遵守基本道德规范，提高思想道德境界，升华精神情操，争做一名优良公民和优秀员工。爱集体 1、与公司荣辱与共，关心本公司的经营管理情况和经济情况，努力钻研业务知识，不断提高工作能力，塑造良好、文明的服务形象。2、牢固树立“团队”、“竞创”、“协作”、“责任”的企业精神。3、树立良好的职业形象，职业道德、职业意思、爱岗敬业、敬业尽责。听指挥1、服从领导指挥，不折不扣完成本职工作和领导交办的一切任务。2、要依照民主集中制原则，坚决支持、热情帮助领导开展工作。守纪律