房地产薪酬分配方案(共12页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上曙广集团薪酬分配方案曙广集团有限公司人力资源部二一一年五月目 录第一章 总 则第一条 目的为明确薪酬分配的导向和分配规则，使薪酬作业趋于规范化，特制定本制度。第二条 适用范围本制度适用于曙广集团有限公司及下属房地产项目公司全体在职员工。第三条 指导思想和分配原则本制度根据“付出必有回报”的报酬理念，遵循“按劳分配、效率优先、兼顾公平及可持续发展”的指导思想和“以岗定等、以能定级、以绩定奖”的分配原则。即根据岗位重要性程度确定基本工资职等，根据上岗员工的岗位技能水平确定岗位工资职级，根据员工的工作绩效及对企业的贡献大小确定奖金。第二章 薪酬体系第四条 集团公司薪酬体系包括三种不同类型，具体见下表1表1 薪酬体系与适用人员对照表类别适用人员岗位工作特性年薪制集团公司总经理、副总经