精选优质文档-倾情为你奉上建湖建阳眼科医院聘用护士管理规定随着医院的发展和人事制度改革的逐步推进，聘用制护士已成为医院护理队伍的重要组成部分。对聘用制护士进行科学的管理已成为医院人事、护理管理工作的重要内容，为进一步加强对聘用制护士的管理，特制定本规定。一、聘用制护士的招聘（一）招聘条件1、全国正规统招院校护理专业毕业生，并获得中专及以上学历。2、年龄在18周岁至30周岁之间。3、热爱护理专业，品学兼优，工作责任心强，经考核合格。4、身体健康，五官端正，矫正视力在1.0以上，身高160cm以上，经体检合格。（二）招聘程序1、应聘人提交毕业证书、护士执业资格证书及注册证书、个人简历和身份证。2、由人事科、护理部组织对应聘者进行考核、面试及笔试，在体检合格的情况下，择优录取。3、填写申请聘用制护士基本情况登记表，与考试成绩、考核材料及体检表一起报院长办公会审批。（三）聘用制护士的试用和聘用期限1、聘用制护士试用期为三个月，在试用期内，应先进行专业技术及职业道德的岗位培训，试用期满经考核合格者，确
