医院财务科学习培训管理制度(共2页).docx

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精选优质文档-倾情为你奉上医院财务科学习培训管理制度一、学习培训目的为了加强财务会计工作的规范化管理,提高科室工作效率与工作质量,及时更新和提升财务人员财务知识,增强财务人员的专业素质,培养财务人员养成学习的良好习惯,营造良好的学习氛围。 二、学习培训对象财务科所有财务人员(需要完成继续教育的会计人员),收费处有兴趣的工作人员三、学习培训组织形式采取内部学习培训与外部学习培训相结合的方式,外部学习培训根据需要由科室同意安排。 四、学习培训内容主要培训内容分为业务类培训、管理类培训、综合类培训,包括1、医院的会计制度与医院财务管理制度2、医院日常工作中相关的财务管理的相关规定与制度3、医院收费管理与物价管理的相关知识4、各级部门发布的最新文件、规定等法律法规5、审计相关知识6、税法相关知识7、财务人员日常工作中相关的公文写作8、财务人员日常工作中相关的工具如:Word、Excel等的使用五、学习培训的组织安排和要求1、内部学习培训课程:科室月初发布本月学习培训计划,每周学习培

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