精选优质文档-倾情为你奉上XXX公司困难职工帮扶资金使用管理办法第一章 总 则 第一条 为进一步完善公司困难职工帮扶长效机制，规范困难职工帮扶资金管理，确保精准帮扶工作落到实处，根据XXX集团公司关于印发XXX集团公司困难职工帮扶资金使用管理办法的通知（XXXXxxxxxx号）文件规定，制定本办法。第二条 本办法适用于公司在册员工（即工会会员，下同）。第二章 资金来源第三条 工会建立困难帮扶专用账户，帮扶资金来源主要包括：（一）行政拨付：依据财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知（财企2009242号）精神，行政拨付资金，从企业职工福利费列支。由公司按每年不低于福利费（工资总额的14%）的5%标准进行划拨。（二）工会补助：从工会经费中酌情划拨。（三）职工捐助；（四）上级单位支持；（五）各级政府、工会等支持；（六）社会各界捐助；（七）其他合法来源。第四条 要在国家政策、法律法规许可的范围内，广开渠道，多元筹措，丰富帮扶资金来源，确保满足帮扶工作常态化开展。第三章
