精选优质文档-倾情为你奉上四川省2018年员工福利规划师模拟试题本卷共分为1大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。一、单项选择题（共50题，每题2分。每题的备选项中，只有一个最符合题意）1.按照投保方式分类，人寿保险公司经营的人身保险业务种类包括。 A：长期保险业务和短期保险业务 B：团体人身保险业务和个人人身保险业务 C：分红保险业务和不分红保险业务 D：标准体保险业务和次标准体保险业务 2.损失前目标是指通过风险管理消除和降低风险发生的可能性，为人们提供较安全的生产、生活环境，下列选项中不属于损失前目标的是_。 A减少损失的危害程度 B减小风险事故的发生机会 C遵守和履行社会赋予家庭和企业的社会责任和行为规范 D以经济、合理的方法预防潜在损失的发生 3.颈椎牵引不适合于下列哪些疾病 A颈椎间盘突出症 B颈椎小关节紊乱 C颈椎压缩性骨折早期 D神经根型颈椎病 E脊髓型颈椎病 4.工程保险有许多种类，常见的险种主要包括（）。 A建筑工程一切险 B安装工程一
