精选优质文档-倾情为你奉上某服装生产企业的考勤制度 考勤制度GZ080602一：为确保公司进行有秩序的经营管理而制定 二：本厂考勤由人事部负责进行考核执行三：考勤范围：1.月薪员工（总经理特批的员工除外）；2.计件工资员工四：上班时间：1. 生产部门：一楼物料，二楼后道，四、五成衣车间，上午班8：0012：00；下午班14：0018：00；晚上班19：0023：002. 人事部，经管部，财务部：上午班8：0012：00下午班；14：0018：00；晚上班19：0022：003. 保安和保洁员五：休假规定：=薪资计算：先人事计算、考勤方面的计算、月基本薪资、月加扣款、考勤加扣款、汇总1. 每月休假2天2. 每月发薪日的第二天放假一天3. 公司视生产情况灵活按排放假一天（或累计三个班）4. 清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节、元旦节各带薪休假一天=法定假日5. 如因生产需要，未休完假的，月薪员工给予补助相应工资(日均工资月工资除以30天)
