精选优质文档-倾情为你奉上行政管理制度第一章 考勤管理规定一、 目的：为了提高工作效率，严格工作纪律，确保集团各项工作正常有序进行，特制定本考勤管理规定。二、 考勤管理原则：集团统一制定管理规定，各公司遵照执行；集团对各公司执行情况进行抽查，并将结果纳入考核范围。三、 适用范围：适用于集团及各城市（项目）公司 （商管公司及物业公司另行规定）。四、 作息时间1、 各公司销售体系、工程体系实行不定时工时制。2、 除销售、工程体系外，其他各部门实行标准工时制。3、 标准工时制为每周四十小时工作制，原则上每天上班时间为8:3017：30，各城市公司也可根据各自城市的特点做适当调整。五、 考勤管理规定1、 各部门指定考勤责任人，负责本部门人员考勤管理工作；人力资源部或综合管理部定期对各部门考勤管理情况进行检查。2、 各部门考勤责任人每月1日将上月考勤情况汇总，经部门经理、主管副总经理签字后交至人力资源部或综合管理部，作为岗位薪酬发放依据。第二章 休假管理规定一、 目的为规范集团
