精选优质文档-倾情为你奉上行政人事部管理制度第一章总则第一条为加强公司行政人事管理，使各项管理标准化、制度化、规范化，以提升企业形象，提高工作效率，特制定本规定。第二条本规定所指行政人事管理包括管理、保密原则、印鉴管理、办公及劳保用品管理、行为规范管理、人事管理、安全保卫管理、后勤保障管理、奖惩制度等。第三条 本制度适用合肥汇邦网络科技有限公司全体员工。第二章 会议管理第四条公司会议主要由办公会议、业务会议、股东会议或董事会议组成。 第五条每月初和每月末为公司例会中的最高级会议，就一定时期工作事项做出研究和决策。会议由集团总经理主持，参加人为公司总经理、副总经理、各部门经理等领导班子成员。（可根据实际情况召开一至两次）第六条公司不定期召开专题会议。第七条公司每周六下午为办公例会日，是为贯彻落实做出的决议、决定召开的会议。会议由总经理主持，参加人员为各部门负责人及有关人员。第八条公司各部门每周或每天早上开早会，针对前一周或前一天工作进行及分析。第九条公司办公例会由公司行政人事部组织。行政人事部应于
