销售公司管理办法细则(共17页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上销售分公司管理办法细则1、 销售分公司组织架构二、销售分公司各岗位工作职责1、 总 经 理(1) 负责销售分公司全面经营管理;(2) 制定销售目标,明确销售政策,并确保执行到位,对各种 销售指标的完成过程进行指导、监控、调整,真正做到“过程+结果”的双重管理,对销售指标的全面完成负全责;(3) 组建销售管理体系,打造优秀销售团队;(4) 负责公司市场战略平台搭建和战略客户资源拓展与维护;(5) 负责对销售费用预算及销售合同审定与监控,并对销售的款项回收负责;(6) 负责公司产品服务对外报价及审定;(7) 负责协办其他单位或部门需办理的相关工作;(8)负责公司领导交办的各项工作,并及时汇报工作情况,做好例行工作报告。 2、 副总经理(1) 协助总经理分管市场销售工作,做好市场调研与规划;(2) 负责发掘并拜访区域内重点客户,维护客情关系;(3) “晨会”的主持和“日报”、“周报”的管理; (4)负责协办其他单位或部门需办理的相关工作; (5)负责合同

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