精选优质文档-倾情为你奉上 项目部 月(季)份技术负责人、施工员考核评分表姓 名: 年 月 日 (表一)序号考核项目考 核 内 容基础分加分扣分得分1学历、年限、岗位证书及技术软件应用(10分)1)、学历:专科以上加0.5分进公司年限:5年以上加1分;10年以上加2分12)、岗位证书:双岗位加1分;无岗位扣1分23)、报名参加公司组织培训考试:无正当理由不参加者扣2分/次;每年参加再教育/岗位者加1分;3年以内没参加再教育/岗位培训的扣1分;推诿参加再教育/岗位培训扣2分34)、技术软件应用能力(4分):不能独立完成工作,如CAD、PPT等办公软件要求者,扣2分/项42工作态度及到岗率(12分)1)
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