精选优质文档-倾情为你奉上 驾驶员管理及考核制度一、目的 为提升驾驶员整体素质和接待服务品质，树立集团良好形象，特制定本规范。 2、 内容 本制度规定行政部驾驶员日常工作中服务规范、接待礼仪等工作规范事宜。3、 适用范围集团综合管理中心行政部为驾驶员的归口管理部门。本制度适用于集团综合管理中心所有驾驶员。四、驾驶员工作规范 （一）出车前准备 驾驶员在每次接待工作前，须及时做好以下各项检查： 1、检查车辆外观：保证车身漆皮、镀件光亮，轮胎无泥污、无尘土，车窗明亮清洁、无水迹及手印；车内坐垫套无污渍，地毯无泥土或积水，车内不得有异味，烟缸必须清洗干净，内无杂物。 2、检查车辆的燃料、润滑油料、电液冷却液、制动器和离合器总泵油是否足够；检查轮胎气压及轮胎坚固情况，检查喇叭灯光是否良好，路单、票证是否齐全，检查随车工具是否齐备，并按照车辆技术规程启动引擎，听声音是否正常，查看引擎连动装置坚固情况，查看有无漏油、漏水、漏气，如有故障应予以排除并报告主管。车辆停放两周以上重新启用时，应保持五分钟温车时间，并
