2018年下半年陕西省员工福利规划师试题(共6页).docx

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精选优质文档-倾情为你奉上2018年下半年陕西省员工福利规划师试题本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。一、单项选择题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.按照我国保险代理机构管理规定,申请设立股份有限公司形式的保险代理机构的注册资本金为_ A:被保险人 B:投保人 C:保险人 D:受害人 2._的被保险人通常是飞机的生产制造商。该保险主要承保由于飞机制造商或设计师因设计错误、制造缺陷、修理错误或零配件不合格而造成飞机及其他财产损失或人身伤亡的赔偿责任。 A飞机产品责任保险 B机场经营人责任保险 C飞机承运货物责任保险 D旅客法定责任保险 3.从发达国家员工福利发展的道路来看,他们的共同之处是_:政府起着主要的作用;员工福利制度体现了企业发展的需要;员工福利计划的发展离不开员工自身的努力,员工在员工福利制度的发展中起到的作用将会越来越大;金融市场规范、金融中介工具发达,为员工福利制度发展提供了良好的环境;全球一体化使各国员工福利制度

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