人力资源科岗位说明书(共12页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上 人力资源科科长岗岗位说明书岗位名称人力资源科科长岗岗位编号所在部门总经办人力资源科岗位编制直接上级总经办主任职 系直接下级岗位等级所辖人数岗位分析日期职责概述： 负责编制人力资源战略措施和本部年度方针目标，组织建立人力资源管理制度体系，并完成各项人力资源具体工作。职责一职责描述： 负责组织制订人力资源战略规划、年度方针目标，并组织贯彻执行20%工作任务组织制订人力资源战略规划年度组织编制、审批本年度目标方针年度组织编制并落实季度、月度计划月度职责二职责描述： 负责组织建立人力资源管理体系及各项制度20%工作任务组织制订各项制度及流程日常组织完善人力资源开发管理体系日常负责组织岗位说明书编制、审核日常职责三职责描述： 负责员工招聘、解聘、晋升及人事动态管理工作 20%工作任务根据员工的考核结果拟订公司年度人员调整方案日常组织落实经批准的年度招聘计划和年度人