出差管理及考勤制度(2012修改)版(共14页).doc

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资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上 差 旅 费 管 理 制 度 (2012修订版) 根据国家有关规定,结合本公司实际情况,本着既勤俭节约,又能保证出差人员工作与生活需要的原则,依据目前的社会消费水平情况,特制订本制度。 一、本制度适用于因公出差领取差旅费的本公司正式员工。 二、差旅费分交通费、住宿费、生活补助和其他费用四项: 1、交通费指火车(硬卧及硬卧以下标准)、动车、汽车、轮船(三等舱及三等舱以下标准)、地铁、公交费用;交通费凭有效票据核报;乘坐公司自备交通工具的不得支领交通费。2、出差人员住宿应优先选择在标准范围内的酒店,如无此类酒店,可入住与公司签订协议的连锁酒店(如家、锦江之星、汉庭等),如入住连锁酒店应附连锁酒店的电脑帐单后住宿费实报实销;若住宿费中含早餐,应在当日的生活补助中扣除10元/天。有对外接待需请示相关领导,安排适当的酒店住宿。市内交通补助及生活补助按标准执行。3、住宿费凭有效票据核报,超过标准部分费用自理。4、生活补助是对个人出差期间超出正常生活费用的一般补贴。5、市内交通费凭有效票据,限额内据实

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