安利公司人力资源管理系统的变革分析(共36页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上安利公司人力资源管理系统实施中的变革管理分析安利公司及安利(中国)公司简介美国安利公司创立于1959年。当年年仅20余岁的创始人杰温安洛先生和理查狄维士先生在家中的地下室迈出了安利事业的第一步,凭借一种既环保又多用途的产品和锲而不舍的努力,安利走过了40多年的风雨历程。40年来,安利积极致力于提高消费者的生活品质,并在服务消费者的同时实现了自身的飞速发展。在2002年11月著名财经杂志福布斯(Forbe:)全美最大500家私人企业排名中,以45亿美元的业绩位列第27位。在2003年l月美国季刊杂志家族企业全球最大200家家族企业排名中,安利位列第104位。安利公司于1992进入中国,在广州经济技术开发区成立安利(中国)日用品有限公司。其总办事处设在广州市,并建立了现代化的工厂和大型储运中心。1992年10月,安利(中国)获得国家工商局的批准,采用直销方式销售安利产品。1995年4月10日,安利(中国)正式开业,当时只在广东和福建两省开设了8个分销中心,拥有一百多名员工。开业第一年,

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