承包商奖惩管理细则(共8页).doc

上传人:晟*** 文档编号:8760657 上传时间:2021-11-27 格式:DOC 页数:8 大小:80KB
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资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上承包商奖惩管理细则1 目的为了规范承包商的安全管理工作,防范安全事故发生,明确承包商的安全奖励与处罚要求,特制订本细则。2 适用范围适用于公司业务范围内的项目新建、改建和扩建的施工承包商、设备设施的物资供应承包商、项目设计和相关评价的技术服务承包商以及通过雇佣来完成某些工作或提供服务的个人或单位。3 编制依据承包商QHSE管理规定,QHSE-5-10,2015,公司。4 职责承包商职责1) 负责提供真实有效的资质材料;2) 供货承包商应提供质量合格物资,并在质保期内落实质保服务;3) 服务承包商应提供优质服务,并负责服务成果的验收和有效实施;4) 施工承包商要建立健全安全管理机构,配置合格安全经理和专职安全管理人员;要有效辨识项目风险并制定控制措施,制定安全、可靠、可执行的施工组织方案;5) 承包商要接受和配合QHSE部和相关业务部门的HSE检查和审查,对提出的奖惩要求积极配合并按期落实。商务部职责1) 结合需求部门提出申请意见,包括施工、服务和采办等,负责组织编写招投标文件;2)

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