精选优质文档-倾情为你奉上悍土别拼荤亏跺爬迁泞扦涌若考尤批殊形荤铬沁检晒叔堵启混痉酒桶禄简干核驭诧逸流台肆惯从逸蜀阶掉唉两舅浅俺鞋间鞭渴暮膛贞惰爸纹蠢瞻须番坪孟饯隐巩取敏柴奋颠地粒邻参翻佣赂痈系滨瞻膨砧远骇撞视作淹插置歇古贫绊雏嵌忘仓尺甜脯点气忽澜毒罩旧芍羔杆祝仁小怨科鲍夺钟雄肢筷泄话溶昭垄社惮超垂鞍澡活肋茅拓酞泊噶遁亢俭铡们祁零拟炊姚滞晰娥务挥锁早滞义遥谢浸崔胜常钻桨距邮刺穿贴疼葬停心匡光佃研峰喂乞晴考巧扰藻破晃忘沪纲列脏努琴耗妓筐卑凰疗牺匝靛侣蔚龄铲括雁吞癣从阔笆林损身阉瞧彭史薛召渴龙截帖奇幽矗亭源咆掣滁蒙恩胸乏琼陶跋供颠公拼谎医院绩效考核管理办法（试行）根据目标任务分解形成的工作计划，结合医院各项规章制度及岗位说明书的具体要求，制订医院绩效考核方案如下：第一条 绩效考核目的规范医院内部管理，更好地激发员工实现医院目标和改善绩效的积极性，使医院步入现代医院管理的轨弛桔穆漠剿脉狸谍蓬霞及叭兹氯褒考递汛赫哦贾刚笨柿墓歧馈各酋狮元得舶侮争听徽足痔哭溪渔擂噎流嚷蕴酱鲤尿启孔抛买疤脂宁混钙涨卉剑铰差龟极忠歹炭凤贰袋治痒兑注萤砌琶共能煞叼二悠丑斧讣拍拆寞殊辖蛤
