南京五险一金的缴纳和注意事项(★)(共14页).docx

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精选优质文档-倾情为你奉上南京五险一金的缴纳和注意事项五险一金分别是:养老保险;医疗保险;生育保险;工伤保险;失业保险;住房公积金。南京现在的规定缴纳比例是:养老保险:个人:8% 单位:19%医疗保险:个人:2% 单位:9%(大病医疗保险:一年10元)失业保险:个人:0.5% 单位:0.5%工伤保险:个人:0% 单位:0.4%(第二类级别)生育保险:个人:0% 单位:0.8%公积金缴纳:8%-12%(公司现缴纳10%)现南京最低工资是1890元/月,社保月缴费基数是上限18171元,下限2772元。PS:这里就必须要强调个人的实际缴费基数是怎么确定,由谁确定,有什么流程。关系到员工社保缴纳的具体数额。一、养老保险:(一)在关于发布2017年度社会保险有关基数的通知中可知,2017年7月1日至2018年6月30日,我市参保企业和职工(含个体工商户及其雇工,下同)以及灵活就业人员月缴费基数上限为18171元,下限为2772元。期间参保人员的月缴费基数高于等于2940元的,相应年度的最低缴费系数按1.0计算。(二)

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