合理化建议工作指导书(共5页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上版本号修订日实施日编制者修订内容1/02007/12/21赵玲玲新建编制部门人力资源部审核1.0 目的为培养员工的主人翁精神，启发员工的智慧，增强公司的竞争力和凝聚力，特制定本指导书鼓励公司员工的发展，实现员工和公司双赢。 2.0 范 围：本程序文件适用于延锋伟世通上海公司的所有员工。3.0 引 用 文 件 和 标 准：4.0 术 语：4.1合理化建议指员工立足于本职部门，自主自发，提出的具有建设性的、具体可行性的改进建议，并对管理、技术、成本、效率、内外客户满意度等产生明显效果。4.2 JDI（Just Do It）提议：为鼓励可立即实施的改进设想得以立即实施，允许提议人不必在事前填写提案表，先予以实施，而在事后补充填写相关信息的一种提议方式。此类提议的实施效果一旦获得认可，即可获得改善奖励和提案奖励。但此类改善项目仅能申报三等奖。5.0 流 程 / 程 序：5.1