岗位评价方法与实战手册(共14页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上岗位评价方法与实战手册目 录一、岗位评价要素与定义分级表A-知识水平与能力 总权重10分评估要素权重要素定义54321A1-专业知识 权重-25A1-1专业技术知识技能15为顺利履行工作职责所需具备的专业技术、知识、素质和能力要求该岗位所需专业技术知识要求非常高,该知识很难被掌握工作所需的专业技术知识要求较高,该知识较难被掌握只需要常识性的专业技术知识,该知识易于被大家掌握基本不需要专业技术知识A1-2最匹配学历要求10顺利履行工作职责所要求的最适宜的学历要求,其判断基准按正规教育水平判断硕士或以上大学本科大专高中、职业高中或中专毕业初中A2-相关知识 权重-25A2-1管理知识技能15为顺利履行工作职责需具备的管理知识素质和能力的要求需要非常强的管理知识和管理能力,该工作影响公司正常生产与经营需要较强的管理知

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