测评问卷和管理工具(共23页).docx

精选优质文档-倾情为你奉上提升执行力打造高绩效团队测评问卷和管理工具管理能力测评 请在符合自己/上级实际情况的空格中打勾，然后计算得分填在“分数小计”栏中。 最后，请累计各项“分数小计”的得分，计算出总分。1完全不是 2很少是 3偶尔是 4经常是 5总是战略目标与计划123451. 我/他明确了解公司的总体目标。2. 我/他明确所在部门的目标。3. 团队成员明确了解所在部门的目标。4. 我/他清楚公司对我/他的期望，明确了解自己如何才能帮助公司获得更大的成功。5. 我/他把长远的计划目标与日常工作中的具体事务联系起来。6. 我/他首先设定长期和短期目标，然后再制定实现目标的计划。7. 当环境变化超出了我/他的控制范围，致使目标难以实现，我/他能够根据情况的变化灵活修正行动计划。8. 我/他