管理方法与艺术平时作业(共30页).doc

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资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上管理方法与艺术 平时作业31、影响员工积极性最重要的因素是( 员工认为自己的工资与差不多的岗位的工资低很多 )。选择一项:A. 工资要比同类企业同类岗位的工资低B. 工资没有多少增长C. 员工认为自己的工资与差不多的岗位的工资低很多反馈解析:在工资分配时的不公平是影响员工积极性最重要的因素之一,特别是与企业内同类岗位相比,员工感觉不公平时的影响最大。正确答案是:员工认为自己的工资与差不多的岗位的工资低很多2、在设计员工激励机制时,既要强调正激励,也不能忽视负激励。(对)选择一项:对错反馈解析:正激励和负激励是激励机制不可缺少的两个方面。在实际工作中,只有做到奖功罚过、奖优罚劣、奖勤罚徽,才能使先进受到奖励、后进受到鞭策,真正调动起人们的工作热情。正确的答案是“对”。3、如果发现一个组织中小道消息很多,而正式渠道的消息较少,这意味着该组织(正式沟通渠道中消息传递存在问题,需要调整 )选择一项:a. 充分运用了非正式沟通渠道的作用,促进了信息的传递b.

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