精选优质文档-倾情为你奉上统计奖罚办法为了保证统计数据质量，加强统计数据管理，根据统计法和甘肃省统计管理条例，结合我公司工作实际，制定原始记录、统计台帐、统计报表管理奖罚办法。统计数据质量管理纳入部室目标责任制，定期考核验收。凡统计数据质量责任制健全，数字把关严的部室和个人给予适当表彰和奖励。数据出现重大失误和差错的部室及工作人员，取消评优资格进行处罚，并通报批评。要建立健全统计数据质量管理目标责任制，统计主要负责人对统计数据质量总负责，部室负责人对本科室数据负责，工作人员对所从事的专业统计数据质量负责。统计数据使用、提供、公布严格按工作程序进行，确保统计数据准确、及时、无误。一、要规范和加强报表的标识、收集、编目、归档、贮存、移交保管处理工作；各部门要做好原始记录、统计台帐、统计报表的填写和呈报工作；原始记录、统计台帐、统计报表的填写应准确、整洁干净；不得在原始记录、统计台帐、统计报表上随便涂写改动。 1.原始记录、统计台帐、统计报表的形式由使用部门根据自身的需要制定，2.对于已超出保存期的统计报表，由各相关责任部门负责销毁，3.原
