2016年四川省员工福利规划师考试试卷(共6页).docx

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精选优质文档-倾情为你奉上2016年四川省员工福利规划师考试试卷本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。一、单项选择题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.以下关于分红保险与传统人身保险的比较说法,_项有误。 A传统保险的定价更为保守 B分红保险的保单持有人可以参与盈余分配 C分红保险由保险人和被保险人共同承担投资风险 D定价时都以预定死亡率、利率和费用率为主要依据 2.在财产保险合同中,保险标的的实际价值是指_ A:趸交保费终身寿险 B:定期交费终身寿险 C:约定交费终身寿险 D:任意交费终身寿险 3.风险管理中,损失一般不包括_。 A实质损失 B额外费用损失 C收入损失 D精神损失 4.网络保险营销具有许多优势,下列哪个选项不属于对客户而言的优势_ A保护隐私 B信息多、选择广 C风险小、成本低 D方便快捷、自主性强 5. 在团体人寿保险中,团体内每个被保险人的保险金额通常按照统一的规定确定。这样做

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