精选优质文档-倾情为你奉上012职工正向激励管理制度QLS/XHG-AH-012-2014版 次D/1实施日期2015-01-01审 批 人编 制 人1、目的为了培养职工对公司安全管理的参与意识，倡导公司安全激励文化，发挥职工的聪明才智，调动职工为公司安全出谋划策的积极性，提高其自主管理能力，激发职工关心企业、热爱公司的热情，鼓励职工为公司的发展提出合理化建议，推动公司安全有效开展，以“推亮点、树标杆、抓改进、促实效”为原则，结合公司安全生产实际，制定本制度。 2、适用范围本制度适用于公司全体职工所提出的合理化建议。3、引用文件中华人民共和国安全生产法中华人民共和国环境保护法中华人民共和国工会法水泥企业安全生产标准化评定标准4、名词解释4.1正向激励是指对职工的安全行为进行正面强化，使职工以一种愉快的心情继续其行为，并对职工的符合组织安全目标的期望行为进行奖励和表彰，以使这种行为更多地出现，提高职工的积极性，主要表现为对职工的奖励和表扬等。4.2合理化建议是指是
